Num setor altamente exigente como o da advocacia, o risco de burnout é um problema crescente que afeta diretamente a saúde mental de muitos profissionais. Num artigo para a Advocatus, Teresa Rocha, Diretora de Recursos Humanos da CCA Law Firm, explica de que forma uma cultura organizacional orientada para o bem-estar mental pode mitigar os efeitos do burnout e melhorar a qualidade de vida dos seus profissionais.
"A informação disponível atualmente sublinha a urgência na implementação de medidas de apoio psicológico eficazes, na promoção de um equilíbrio saudável entre vida profissional e pessoal, e na revisão das cargas de trabalho excessivas", sublinha a Diretora de Recursos Humanos da CCA.